完全週休２日制 賞与年２回 訪問看護のケアマネージャー │ 世田谷区用賀
入社当初は収入の落ち込みも不安なところですが、弊社では初期給与保障制度も整っているので、安心して働き始められます。
ケアマネジャーは、背景にどんな職業をされてきたかにより視点が大きく異なるものです。
そのため弊社では、入社された方それぞれに合わせ、柔軟に研修を行っております。
未経験でも大丈夫！
安心してついてきて下さい。
【応募方法】
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【３】面談（顔合わせ）
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※面談日・入職日はご相談に応じます ※現在、在職中の方もお気軽にご応募ください！（面談時間相談可）
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- 社会保険完備
- 日勤のみ
- 週休2日制
- 賞与あり
- 昇給あり
- 産休・育児休業制度あり
- 駅チカ
- 交通費支給
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 |
基本給+時間外固定給 |
| 待遇 | 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月) 交通費:上限30,000円まで実費支給 社会保障完備:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、任意労災 出産祝い給付金、慶弔見舞金支給制度、永年勤続表彰制度、退職金共済、企業型確定拠出年金(選択制DC) 健康診断、インフルエンザ予防接種補助 初期給与保障制度 フレックスタイム制度(役職者に適用) 住宅支援制度(株式会社ワーススタイルホームと提携) 研修会費助成制度 メディカルフットケアアドバイザー、トータルプロフットケアリスト・マスターの認定資格取得可能 |
| 職種 | 訪問看護のケアマネージャー |
| 仕事内容 | ケアプラン作成 認定調査 ケアマネジメントに係る業務 |
| 求める人材 (資格・経歴など) |
介護支援専門員(ケアマネージャー)資格必須 |
| 勤務時間 | 8:45～17:45(昼休み1時間) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日(日曜日定休・他1日固定) 夏期休暇3日、年末年始休暇6日、GW休暇2日、有給休暇(入社6ヶ月経過後より発生) 産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇 |
| 受動喫煙対策 |
所在地・アクセス
| 施設形態 | 訪問看護 居宅介護支援 |
|---|---|
| 施設名 | 用賀事業所 |
| 所在地 |
〒158-0097 東京都世田谷区用賀2-29-16 のぎくメモリアルビル101 |
| アクセス | 東急田園都市線「用賀駅」徒歩3分 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社トータルライフケア |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都世田谷区奥沢3-45-6 |
| 設立 | 平成9年10月22日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | 訪問看護ステーション メディカルフットケア ケアマネジメント 福祉用具貸与・販売 訪問介護メディヘルプ 生活支援隊 整骨院 訪問マッサージ 貸しセミナースペース 学術講習事業部(セミナー、研修会) メディカルフットケアスクール オンラインショップ |
応募方法
| 応募方法 | 【１】「WEBエントリー」ボタンをクリック頂き、エントリーフォームからご応募下さい ▼ 【２】採用担当者からご連絡致します ▼ 【３】面談（顔合わせ） ▼ 【４】就業場所へ入職 ※面談日・入職日はご相談に応じます ※現在、在職中の方もお気軽にご応募ください！（面談時間相談可） |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | 神奈川介護求人JOBの担当者からご連絡いたします。 |
| コンサルタントから一言 | ◆この求人情報に関するお問い合わせは「応募先へ進む」の青いボタンをクリックしてください。神奈川介護求人JOBでは、この条件に類似した案件を多数掲載しています！！ ◆あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。 「神奈川介護求人JOB」は神奈川県内の介護・看護職に特化した就職・転職サポートセンターです。神奈川県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。 その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート！ 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します！ 見学してみたい！施設の詳細を聞きたい！ など、まずはお気軽にお問い合わせください。 |
