【神奈川県川崎市麻生区多摩美1丁目2-4】看護小規模多機能ケアスタッフ(パート)/書類選考無し – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 4名)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
4名 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新))

採用人数

3人
募集理由
増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,255円~1,455円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,215円~1,415円

定額的に支払われる手当(b)
処遇改善手当 40円~40円

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
時給

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 看護小規模多機能ケアスタッフ(パート)/書類選考無し
仕事内容 *1つの事業所で訪問介護、通所介護、ショートステイの3つの
サービスを経験できます。*お客様の身の周りのお世話、食事、
排泄、入浴介助、レクリエーションに機能訓練等を提供します。

*介護職デビューの方は出来るお仕事からお任せします。

【変更の可能性:なし】
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護福祉士
    あれば尚可
    介護職員実務者研修修了者
    あれば尚可
    介護職員基礎研修修了者
    あれば尚可
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
7時00分~16時00分
就業時間2
9時00分~18時00分
就業時間3
11時00分~20時00分
就業時間に関する特記事項
(4)15:30~翌9:30(夜勤)休憩120分
(5)8:30~17:30(訪問)
シフト制

時間外

あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を
経て1年間に6回程度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長

週所定労働日数

週2日~週5日
労働日数について相談可
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 労災保険
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    あり

求人条件にかかる特記事項

※年次有給休暇、加入保険は雇用条件により法定通り
(週20時間以上勤務の場合は雇用保険加入)

*1ヶ月の総労働時間は労基署に届出済み
*マイカー通勤について:駐車スペースに限りがあるため都度ご確
認ください。

久しぶりの職場復帰、空いた時間の有効活用などなど、
お仕事を始めるきっかけは様々です。
未経験、ブランクのある方、主婦(夫)の方から
Wワーク(副業)の方まで、お一人お一人に合った研修を致します

兼業可副業可
休日・休暇
  • その他
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

事業所名 セントケア神奈川株式会社セントケア看護小規模たま美
所在地 神奈川県川崎市麻生区多摩美1丁目2-4
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