【神奈川県厚木市温水１０６０温水ＴＢハイツ３０２ りぼん訪問看護ステーション】訪問看護師 – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ０名)
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正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
０名)
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績（過去３年間） ０名 (雇用期間の定めあり（4ヶ月未満） 3ヶ月 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 勤務状態による) 採用人数 3人募集理由 その他 その他の募集理由 業務拡大に伴う増員 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 2,070円～2,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 2,070円～2,300円 定額的に支払われる手当（ｂ） - 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 時給 賞与 賞与制度の有無なし |
| 職種 | 訪問看護師 |
| 仕事内容 | 「心に温もりのある看護」をモットーに御利用者様のお宅に自動車 で訪問します（要自動車免許）。バイタルサイン（体温・血圧・脈 拍・酸素飽和度・呼吸数）の測定状態観察、療養上のケア（リハビ リテーションなど）を主治医の指示に基づき医療的なケアを多職種 連携で行います。 【変更範囲：変更なし】 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
又は 9時00分～18時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項 ＊休憩時間は法定通り付与 時間外 なし３６協定における特別条項 なし 週所定労働日数 週1日以上労働日数について相談可 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊労働条件により加入保険、有給休暇日数、休憩時間は異なります。 ＊マイカー通勤可＊通勤手当は社内規定に準ずる。 ＊雇用期間：初回と次回は３ヶ月間、以降は６ヶ月間～１年 ＊試用期間 時給：２，０７０円（時給１割減） 訪問手当は原則不支給 （詳細は採用選考時に説明します） 期間：訪問看護経験なし及び１年未満の場合は６ヶ月間 １年以上業務経験がある場合は３～６ケ月で試用期間の 変動有 ＊事前連絡後紹介状、履歴書、職務経歴書、資格証のコピーを 郵送してください。 ※面接は全員行います。 ＊訪問看護の経験は問いません。お気軽にお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 合同会社プライマリ・ケアサポート |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県厚木市温水１０６０温水ＴＢハイツ３０２ りぼん訪問看護ステーション |
