【神奈川県藤沢市遠藤４４６－１】常勤看護師／賞与年３回／応募前の施設見学可 – (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人募集理由 欠員補充 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 200,500円～372,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 188,500円～358,900円 定額的に支払われる手当（ｂ） 調整手当 2,000円～3,500円住宅（一律）手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | 常勤看護師／賞与年３回／応募前の施設見学可 |
| 仕事内容 | 介護老人保健施設において入所者への看護業務 ＊健康チェック（視診、血圧、検温、脈拍） ＊服薬管理 ＊処置（軟膏などの塗布、傷などの処置、他） ＊緊急時対応 ＊看護記録作成（手書き）など 【定員】１００名（１フロア５０名×２）※短期入所含む 【看護師】１日７名程の体制 （夜勤は看護師１名、介護士４名の体制） 【変更の範囲】変更なし |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分～17時30分 就業時間２ 17時00分～9時00分 就業時間に関する特記事項 （１）（２）シフト制 （２）夜勤（休憩１２０分） ＊月平均１６０時間の勤務 時間外 なし３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 集団感染のおそれのある入所者の急変等に対応するため、年６回を 限度として月７０時間、年６９０時間まで延長することができる。 |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊入職後は充実した研修により知識・技術の向上が図れます。（医療研究会、専門部会別研修会、施設別研修会、等） ＊夜勤はご本人の勤務状況を考慮し、慣れてから月５回程度 ＊車通勤：可（駐車場は自己契約・自己負担）※駐車場情報提供有 バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料） ＊ユニフォーム貸与 ＊就職氷河期世代で安定雇用の機会に恵まれなかった方歓迎 ＊ナースセンター連携事業対象求人 ＊昼食（社員食堂利用可）５５０円 ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | 医療法人社団大樹会介護老人保健施設ふれあいの桜 |
|---|---|
| 所在地 | 神奈川県藤沢市遠藤４４６－１ |
