【神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30プラザ野澤1F】ケアマネジャー(正社員)/テレワーク可 – (正社員)

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募集要項

雇用形態 正社員 (雇用期間の定めなし)

採用人数

1人
募集理由
増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
247,500円~247,500円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
147,000円~147,000円

定額的に支払われる手当(b)
職種手当 47,500円~47,500円資格手当 20,000円~20,000円地域手当 28,000円~28,000円役割手当 5,000円~5,000円

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
月給

賞与

賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 1.80ヶ月分(前年度実績)
職種 ケアマネジャー(正社員)/テレワーク可
仕事内容 ケアプラン作成、代行申請、契約、アセスメント、
サービス提供事業者へ依頼調整、サービス担当者会議、
モニタリング、給付管理等を行います。
介護予防も含まれます。認定調査も行います。
未経験者も研修をきちんと行いますので安心して下さい。
車の免許がなくても自転車で訪問できます。

◆現在、リモートワークも推進中
〔変更の範囲:変更なし〕
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    介護支援専門員(ケアマネージャー)
    必須
    普通自動車運転免許
    あれば尚可(AT限定可)
勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分

時間外

あり
月平均時間外労働時間
15時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
緊急の対応等、6回を限度とし月60時間、年630時間まで延長
することができる。
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限あり)
    月額
    100,000円
  • 加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
  • 定年制: あり一律 70歳
  • 再雇用: あり
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤

    駐車場の有無
    なし

求人条件にかかる特記事項

*社保完備
*長期所得補償制度
*余暇利用(レジャー施設、宿泊施設等)の支援制度あり
*制服貸与(無料)
*ほっとライン(相談通報窓口)あり
*インフルエンザ予防接種補助
*資格取得費用全額支援制度あり
*半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり(有給)
*採用時(入社式)研修2日あり。不安がなくなるまで同行します

*入社後は安心できるまで先輩がついてサポート!
*「セントケア神奈川」ホームページに詳細あり。是非検索してみ
て下さい。(他施設の情報もあります。)
*マイカー通勤の場合、駐車場は自己確保となります。
休日・休暇
  • 土曜日,日曜日
  • 週休二日: 毎週
  • 年間休日数: 110日
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

事業所名 セントケア神奈川株式会社セントケア相模大野
所在地 神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30プラザ野澤1F
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