【神奈川県横浜市南区永田東1-1-7アーバンフラット井土ヶ谷 2F】訪問リハ/理学療法士/作業療法士/週1日4時間~可 – (パート労働者 正社員登用の有無 あり 正社員登用の実績(過去3年間) 3名登用)

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募集要項

雇用形態 パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
3名登用 (雇用期間の定めなし)

採用人数

3人
募集理由
増員
給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
3,300円~3,300円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
3,300円~3,300円

定額的に支払われる手当(b)
-

固定残業代(c)
なし

賃金形態等
時給

賞与

賞与制度の有無
なし
職種 訪問リハ/理学療法士/作業療法士/週1日4時間~可
仕事内容 時短ご相談可。訪問リハが未経験でも充実した研修制度があり安心
。自信がつくまで同行研修いたします。訪問リハはお客様お一人お
一人に寄り添ったリハビリが実現できる、やりがいのあるお仕事で
す。
セントケアグループでは、訪問看護サービスを全国96ヵ所で展開
中。所長がスタッフを大切にし、話を聴く時間を丁寧にとっていま
す。お客様一人一人のお困りごとを、一緒に解決していく姿勢で訪
問しています。
※訪問地域:南区・一部中区

「変更範囲:変更なし」
求める人材
  • 不問
  • 経験等: 必要な経験・知識・技能等
    不問
  • 免許・資格: 免許・資格名
    理学療法士
    必須
    作業療法士
    必須
    いずれかの資格を所持で可
勤務時間 就業時間1
9時00分~18時00分
又は
9時00分~18時00分の時間の間の4時間以上
就業時間に関する特記事項
※勤務時間、勤務日数はご相談ください。

時間外

なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使協定を経て1
年間に6回程度、1ヶ月60時間、1年630時間まで延長可。

週所定労働日数

週1日以上
待遇
  • 通勤手当: 実費支給(上限なし)
  • 加入保険: 労災保険
  • 定年制: なし
  • 再雇用: なし
  • 入居可能住宅: なし
  • 利用可能な託児所: なし
  • マイカー通勤: マイカー通勤
    不可

求人条件にかかる特記事項

・現場の見学随時開催しています。
・65歳未満、1年後無期雇用転換制度有
・就業日数・時間・曜日ご相談に応じます
・正社員登用積極的に行っています
・労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります

訪問看護サービスに携わる日常生活の基本動作について
機能回復をサポート。リハビリプランを作成し、歩行訓練や
マッサージなど基本的な生活動作の維持・回復の為の
リハビリテーション、看護師へのリハビリ指導等が
主なお仕事です。ご希望の勤務時間や勤務日数など
まずはご相談ください!
休日・休暇
  • その他
  • 週休二日: 毎週
  • 育児休業: あり

所在地・アクセス

事業所名 セントケア神奈川株式会社セントケア訪問看護ステーション横浜
所在地 神奈川県横浜市南区永田東1-1-7アーバンフラット井土ヶ谷 2F
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