【神奈川県川崎市多摩区宿河原２－２１－７】ケアマネジャー（グループホーム計画作成） – (正社員)
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募集要項
| 雇用形態 |
正社員
(雇用期間の定めなし)
採用人数 1人 |
|---|---|
| 給与 |
ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） 242,500円～242,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 147,000円～147,000円 定額的に支払われる手当（ｂ） 職種手当 37,500円～37,500円資格手当 20,000円～20,000円地域手当 28,000円～28,000円役割手当 10,000円～10,000円 固定残業代（ｃ） なし 賃金形態等 月給 賞与 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.80ヶ月分（前年度実績） |
| 職種 | ケアマネジャー（グループホーム計画作成） |
| 仕事内容 | グループホーム（認知症対応型共同生活介護）において、心身の 状態やお客様・ご家族の意向を受けたケアプランの作成、また介 護保険に関するご相談や各種手続きの代行などをお願いします。 その他医療機関、地域包括支援センターと連携したサービスの調 整、毎月の定期訪問によるアセスメント等をお願いいたします。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務 |
| 求める人材 |
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| 勤務時間 |
変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分～18時00分 就業時間２ 7時30分～16時30分 就業時間３ 11時00分～20時00分 就業時間に関する特記事項 （４）１６：１５～９：１５（休憩２時間） ◆就業時間（１）～（４）のシフト制 （１）～（４）の勤務可能な方を希望 （夜勤は１ヶ月に１回程度） 時間外 あり月平均時間外労働時間 15時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 月６０時間年６回を限度とする |
| 待遇 |
求人条件にかかる特記事項 ＊社保完備＊長期所得補償制度 ＊余暇利用（レジャー施設、宿泊施設等）の支援制度あり ＊制服貸与（無料） ＊ほっとライン（相談通報窓口）あり ＊インフルエンザ予防接種補助 ＊半日単位で有給休暇使用可能。慶弔休暇あり（有給） ●職種未経験も歓迎！ なんと、セントケアにご入社された全ケアマネ職のうち６０％以上 のスタッフがケアマネ未経験！「未経験だからきちんと研修して くれるところが良くて」「ケアマネのその先のキャリアも考えた い」「結婚・出産のライフイベントも大切にしたい」など、スタ ッフごとの様々な理由でセントケアを選んでくれました〇 ＊１ヶ月の総労働時間の上限は届出済み |
| 休日・休暇 |
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所在地・アクセス
| 事業所名 | セントケア神奈川株式会社 セントケアホーム川崎多摩 |
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| 所在地 | 神奈川県川崎市多摩区宿河原２－２１－７ |
